北京培训之我见(工控部供稿)
前些日子有幸参加了北京欧姆龙的初级培训和考试，这是公司给我们一次系统培训的好机会。整整一周的时间，多少有些回到学校的感觉，每天教室旅店和饭店三点一线，似乎有些枯燥，但我个人觉得还是值得的。
最初得到去学习的消息还是觉得挺幸运，不仅是我其实每个人都希望有机会能够去学习培训。其实，从我来公司这几年里，公司和办事处组织的各种讲座和培训不计其数，但我感觉还是不够系统。这次培训从公司方面讲会促进公司的销售，从个人来说是一次非常系统的学习机会，尽管这次的培训带有任务，必须要经过考试才能得到欧姆龙认可的初级证书，但我想像这样的考试只要认真听课记笔记就一定能通过。特别想高喜彬，他刚来公司做技术服务，虽然技术方面应该是不错了，但这种培训对他来说非常必要，我们工控部的技术要求的就是技术全面，除了会编程调试还要懂许多其它产品的知识，在这次培训里几乎涵盖了欧姆龙80%以上的产品。这次学习是整个初级认证的头3门课，我们几个经过认真的学习已顺利通过，在9月份将还有4门课。
这次学习的单位来自全国好几个省市，从这次学习我感到这几个单位的技术能力确实不一样。可能是各个单位重视的不一样，有的只是销售，技术服务能力几乎没有，全部依靠办事处，有的则不同，技术能力非常好，几乎所有的问题自己都能解决。虽然各有优缺点但我认为还是后者更有优势。因为向我们这个行业面向的就是工厂和工程公司，大多数需要的是技术支持，说白了，卖东西只需要知道价钱即可，但出现问题怎么办，谁去解决。正是因为如此，才有很多客户有着很强的依赖性，他们不会轻易去换产品，谁也不想给自己找麻烦。在我们一面销售的同时，一面提高自己的技术能力才能给客户更多的信任感，他才会觉得你能给他解决工作中的问题，因为客户不会愿意浪费太多的时间去重学一种类似的产品，即便曾经用过也不愿去过多的研究，他只希望你能去帮他了解，比如给他实验或讲解，这对于我们来说也许只需一个电话或一个小时的自学即可，但事实上就是如此。除了在工作中自我的积累外，另一个重要的途径就是这种非常详细的系统培训，像这次公司其实会给每一个人机会，只是我们几个先去学了，希望每一个人都能得到并去珍惜，只有去做了才能体会到其中的乐趣和益处。
不管怎样，我认为我们三个先去学习的人都已经认真努力的去做了，而且做得还可以，在接下来的培训我们会再接再厉一定能取得好成绩。
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